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Des formations tertiaires inter-entreprises

03/09/2001

Agrandir la taille du texte Réduire la taille du texte lecture tranquille

Si vous êtes motivés par la formation en alternance et que vous êtes intéressés par une carrière dans le secteur tertiaire, contactez le Greta Top, spécialiste des formations en alternance dans les domaines du commerce, du secrétariat-assistanat, de la gestion, de l’immobilier, du tourisme et du web.

Groupement parisien d’une dizaine d’établissements publics spécialistes de la formation tertiaire post-bac qualifiante et diplômante en alternance, le Greta Top (Tertiaire Ouest Parisien) fait partie du réseau national des GRETA (environ 300).

Ouvert à tous les candidats, jeunes en recherche d’un contrat de qualification, demandeurs d’emploi, mais également salariés en congé individuel de formation, le Greta Top organise des formations dans les domaines du secrétariat, de l’assistanat de direction, du commerce et commerce international, de la comptabilité et gestion, de la vente de produits touristiques, de l’immobilier.

Pour la rentrée 2001, 140 jeunes vont intégrer une première année de formation de BTS en alternance Inter-Entreprise et environ 300 jeunes suivent des formations diplômantes au Greta Top chaque année.

Ces formations en alternance, dispensées à la fois par des équipes pédagogiques de l’Education Nationale et par des professionnels des secteurs d’activités concernés, sont de plus en plus recherchées par les jeunes et par les entreprises.

Pour ces dernières, proposer des postes en alternance constitue un des meilleurs moyens d’opérer un recrutement de futurs collaborateurs de qualité, formés à leur culture et à leurs produits.

D’ailleurs plus de 80% des stagiaires se voient proposer un CDI en fin de contrat de qualification.

La Maison de l’Alternance

Le Greta Top développe une politique d’information dynamique lui permettant d’assurer une véritable position de médiateur entre les entreprises et les stagiaires.

Créée en 1999, la Maison de l’Alternance se veut un lieu d’accueil et de rencontre privilégié pour les jeunes et les entreprises.

Ce lieu de rencontre s’inscrit parfaitement dans la stratégie générale du Greta, résolument axée sur la synergie entreprise et formateur.

Les BTS en 2 ans

Depuis 1990, 90% des jeunes alternants du Greta Top obtiennent leur BTS.

Le Greta Top propose un large éventail de BTS :

BTS Action Commerciale

BTS Force de Vente

BTS Commerce International

BTS Professions Immobilières

BTS Comptabilité et Gestion des Oganisations

BTS Assistant(e) de Direction

BTS Assistant(e) de Gestion PME/PMI

BTS Ventes et Productions Touristiques

Des spécialisations en un an

Les « spécialisations », formations qualifiantes en un an du Greta Top, ont toutes été mises en place pour répondre aux besoins des entreprises afin d’accompagner les mutations, les transformations et les évolutions de postes.

Les formations proposées en contrat de qualification sont les suivantes :

Développeur/Animateur de Site Web, Contrôleur de Gestion Junior International (Normes Comptables Américaines, Européennes, Internationales), Cadre Administratif et Financier (Préparation à 4 UV du DECF).

Agent de Réservation/ Conseiller en Voyages  et bientôt;  Assistant(e) Gestion de Ressources Humaines.

Devenez Assistant(e) Gestion des Ressources Humaines

Le Greta Top propose depuis cette année un contrat de qualification d’un an « Assistant(e) Gestion des Ressources Humaines » comprenant 450 heures de formation en centre, portant notamment sur le droit du travail, le droit social, la gestion administrative du personnel, la gestion des emplois et des compétences.

Le rythme de l’alternance est de 2 jours en centre et 3 jours en entreprise. L’Assistant(e) Gestion des Ressources Humaines interviendra dans les différents services des ressources humaines d’une entreprise, c’est à dire, du recrutement, de la formation et du personnel.

Cette formation en alternance démarre en janvier 2002.

Profils requis

Ce contrat de qualification s’adresse à des candidats âgés de moins de 26 ans ou plus de 26 ans (demandeurs d’emploi depuis 12 mois sur les 18 derniers mois), titulaires d’un Bac + 2 (BTS tertiaires, DUT Gestion, Deug de droit, AES, Sciences économiques) et ayant effectué des stages en entreprise significatifs.

Dotés de qualités relationnelles, du sens de la confidentialité, ils ont également de bonnes connaissances de l’environnement Windows et traitement de texte.

La sélection :

Contactez dès maintenant le Greta Top et adressez votre dossier de candidature comprenant : CV, photo, lettre de motivation, relevé de notes du bac et livrets scolaires de Première et Terminale.

Les candidats sont invités à une réunion de présélection au Greta Top.

Une fois cette présélection effectuée, ce sont les entreprises et les services directement impliqués dans l’intégration des postes en contrat de qualification, qui finalisent les candidatures.

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